职场资讯_分享职场经验、发表职业观点

如何营造办公室的友好氛围

Cola 发布于 2017-07-25

公室有时就是一个小社会，人多嘴杂。面对各种利益冲突，你必须找准角色定位，既不能孤芳自赏，又不能表现过度。如何迅速赢得大多数人的好感，尽快融入其中，营造良好的人际关系呢?办公室5大忌1、切忌拉小圈子，互散小道消息办公室内切忌私自拉帮结派，形成小圈子，这样容易引发圈外人的对立情绪...阅读全文

说服别人的5种心理战术

悠悠初凉发布于 2017-07-25

社会心理学家经过研究发现，说服别人不但要有好的口才，其实更是一种微妙的心理互动，是心理需求和心理动机在不断改变的过程，因此，仅靠观点正确不足以取信对方，而微妙的心理术像调料一样，可以让你的说服有香有色，让听者在良好的情绪下愉快地接受你的观点。经过长期研究，社会心理学家提出了许...阅读全文

如何战胜自己的懒惰

悠悠初凉发布于 2017-07-25

懒惰是人的一个本性，是一种心理上的厌倦情绪。它的表现形式多种多样，包括极端的懒散状态和轻微的忧郁不决。生气、羞怯、嫉妒、嫌恶等都会引起懒惰，使人无法按照自己的愿望进行活动。懒惰的具体表现：●不能愉快地同亲人或他人交谈，尽管你很希望这样做。●不能从事自己喜爱做的事，不爱从事体育...阅读全文

年轻时可以用网络培养的5个习惯

Cola 发布于 2017-07-25

网络简单来说，就是“宅”的艺术。“日长睡起无情思，闲看儿童捉柳花”，消磨时间此乃第一层境界。“春风得意马蹄疾,一日看尽长安花”，发现了网络的丰富多彩目不暇接此乃第二境界，“欲穷千里目，更上一层路”则是网络生存的最高境界。网络除了帮我们打法时间和新鲜刺激之外，也会给我们更多的帮...阅读全文

大叔分享——造成当众讲话紧张的三个原因

知心大叔发布于 2017-07-25

文/知心(微信号：911901626)导读：知心不喜欢绕弯子，直接来干货，当众讲话紧张的根源在哪里：1.害怕做得没有想的那么好;2.害怕准备得不太充分;3.害怕人们(听众)反应不佳;4.早期有失败的经历;5.没有充分进入角色(可能是由于1.2.3或4)造成当众讲话紧张的原因有...阅读全文

职场人士不要犯这些错误

Nep 发布于 2017-07-25

自视清高，孤傲待人。一些白领女性容易过度自恋，常以一种清高心理出现，对身边同事冷漠相待，总以为自己有才能用不着靠别人，也不想帮别人，常是一副公事公办的样子。现在的社会是一个合作型社会，个人是通过团队来体现自己的作用和价值。白领女性应重视为自己营造宽松的人际氛围，为人着想，不要...阅读全文

工作中要学会自己找事做

Nep 发布于 2017-07-25

“不久前，我被一家外商独资企业录取，担任采购。本来总经理明确表示，有一块工作专门让我负责，但是到了顶头上司口中，就变成让协助他完成工作了。4个月来，上司只是分派给我一些跑腿的活儿，1周中有2到3天无事可干。”遇到这种职场困惑的人为数不少，他们在无所事事的工作状态中感到惶恐，一...阅读全文

公司如何选择适合的管理软件？

木之发布于 2017-07-25

经常遇到客户询问如何选择管理软件的问题，其实，要选择适合公司需要的企业管理软件，只要把握两点就可以了。一，搞清楚需求。根据功能不同，企业管理软件分为多种类型，主要有ERP（财务和进销存管理）软件、CRM（客户关系管理）软件、PM（项目管理）软件、SCM（供应链管理）软件、EA...阅读全文

“朋友仅展示最近三天的朋友圈”的背后

木之发布于 2017-07-25

有一次闲来无事翻看一个朋友的朋友圈，结果除了封面没有任何动态，只有一条灰杠和一句“朋友仅展示最近三天的朋友圈”。我突然就吓了一跳，以为是她屏蔽我了，想想不可能啊，我们的关系还算亲密，也没闹什么别扭，她没有理由屏蔽我。后来才知道这是微信的新功能，朋友圈动态可以选择展示最近三天、...阅读全文

企业该如何运营好微信公众号？

孙悟饭发布于 2017-07-25

有人说，公众号已死。有人说，公众号在涅槃重生。2017年，小程序兴起，掀起新的互联网生态。关于传统APP和公众号的质疑源源不断，有人问：“公众号还有存在的必要吗？”毋庸置疑，答案是必须存在的。2017年，微信公众号已经超过1200万个2017年，约60%的公众号坚持更新内容2...阅读全文

58句大品牌推广文案赏析，第一眼就忘不了

孙悟饭发布于 2017-07-25

大家有没有发现：所有真情实感的话，都是很动听的话。好的文案也是一样，它们总能戳中你内心的某些情绪，又能给你启发。二师兄给大家分享一些大品牌的一句话文案。这些文案传达了好的主张，流露出人的心灵或美好或脆弱的部分，让人第一眼就忘不了。01喜欢这种东西捂住嘴巴也会从眼睛里跑出来—...阅读全文

国人为何如此爱烧烤？

木之发布于 2017-07-24

夏日的傍晚，白天炙烤的热气逐渐消退，街头巷尾，大大小小的烧烤摊便拉开阵仗，烧烤师傅搭着汗巾摇着蒲扇，炭火明明暗暗，白烟升起又散去，串串们混合着辣椒、孜然和其他的酱料嗞啦作响，在这一摇一摆里美食出炉，一天中最热闹的时刻上演了。串串上了食客的桌，啤酒是标配，花生毛豆海螺锦上添了花...阅读全文

发了年终奖跳槽好不好？

大力发布于 2017-07-21

发了年终奖跳槽好不好？小王在一家广告公司做文案，他1年中已经换了3份工作。前几次跳槽的原因分别是：客户、老板很刻雹公司氛围不好。在这家新的公司，最近因为与上司的冲突，他又有萌生了跳槽的想法，这次他有了一些犹豫：这样跳到底对不对？正如张先生的情况，每份工作中，总会遇到一些不爽的...阅读全文

职场上最失败的跳槽类型

大力发布于 2017-07-21

逃避型在企业中，每个人都有自己的性格，有些人与上司的性格不尽相同，很难共处，沟通交流困难，或上司不欣赏他的“才能”与“成就”，处处“顶牛”、“撞车”，转而跳槽。这种人在职场显得不够成熟，不知道如何与他人沟通与交流，自以为是，即使“跳了槽”，也难有大的发展，不可委以重任。出卖企...阅读全文

最常见的低智商离职方式

大力发布于 2017-07-21

1、对资料暗做手脚。离职时心怀不满，于是将电脑资料大肆破坏，或者把客户信息全盘偷走。这些做法也许能逞一时之快，甚或帮助自己在新公司快速站稳脚跟，然而许多公司高管告诉我，如果公司的新进员工，带着前公司的客户信息前来，他们心中立刻会多一份提防：这是个不值得信任的员工。所以终究还是...阅读全文

知心大叔分享——演讲改变命运

知心大叔发布于 2017-07-21

文/知心大叔首先，这篇文章是为你们需要改变生活品质和工作价值的人写的，是为喜欢演讲，热爱演讲，渴望提升自己演讲能力的人写的。如果你认为演讲跟自己没有任何关系，那你可以直接略过了，免得浪费时间。事实上，99.99%的人都认为自己不需要演讲，不渴望提升自己的公众表...阅读全文

年终到底应该如何休假？

町田发布于 2017-07-20

员工篇：纠结：休、不休都难受！小尹，销售，26岁：前几年刚进入工作岗位，我傻乎乎地为争表现放弃了两次年休假，加班加点工作，虽然是我是取得了较好的业绩，但毕竟人不是机器，全年连轴转还是吃不消，搞得自己身心俱疲。再说放弃休假，老板也不会多发钱，本来休假也是该员工享受的福利。所以这...阅读全文

管理者运用激励机制调动员工积极性

千田发布于 2017-07-20

所谓激励，是指通过一定的刺激，激发人的动机，使人有一股内在的动力，向所期望的目标前进。如何运用激励机制调动人的积极性，做好各项工作，这不仅对企业的兴衰与发展至关重要，而且也是一个有效的领导者或管理者的主要职责和必备的管理素质。一、了解激励对象的能力、气质和性格是调动人的积极性...阅读全文

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如何战胜自己的懒惰

年轻时可以用网络培养的5个习惯

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“朋友仅展示最近三天的朋友圈”的背后

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年终到底应该如何休假？

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