往往面试邀约的邮件影响着候选人是否会来面试，邮件写得过度繁杂或者写得过度简短，都不可以。作为人力资源专家慧恩集团长期专注于人力资源外包服务，同时面试邀约的邮件这样发才最有效！HR都知道“在职场中要尊重一个人，首先就要懂得替他节省时间”这个道理，面对候选人的时候，更要如此！只把... 阅读全文