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四十五度炸 - 装逼引领时尚，犯贱成就梦想
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勇来 - 停止悲伤、机会从来不为任何人驻足
淡墨如歌 - 没有把握的事，不要抱希望，那就不会失望
那一天 - 人生有两种状态，要么赶紧死，要么精彩的活着
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四十五度炸 - 装逼引领时尚，犯贱成就梦想
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如果是针对面试的话，一方面自己在平时看看常见的面试问题，还有群面题，然后自己假设来进行回答，回答的尽量梳理好自己的逻辑，当真正在面试时，你就会发现很多问题万变不离其宗
勇来 - 停止悲伤、机会从来不为任何人驻足
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外不外向只是性格的一个表现，并不能说明一个人的能力如何。
千万不要以为性格是职业选择的决定性要素哦。在影响职业选择的性格维度中，外向和内向偏好也并非影响力最大的维度。
也就是说，即使是同一个领域、同一个岗位，也会有不同的工作内容和工作分工。外向的人和内向的人在各自舒适的范围内，用各自擅长的途径和方法，同样能发挥各自的能力。
性格是否外向，与是否能达成有效沟通，并无太大关联。能否胜任产品经理岗位，应该考核是否能达成有效沟通的能力吧。
淡墨如歌 - 没有把握的事，不要抱希望，那就不会失望
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那一天 - 人生有两种状态，要么赶紧死，要么精彩的活着
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对脾气的两个人可能三言两语就能搞定一些事。
而有的人很外向，可能会因为一些情绪的东西影响理解。
这东西都是相辅相成的。
比如说招工程师，你可以多看看技术，因为毕竟80%工作都在技术，技术过关其他都可以接受。
但是产品经理不同，这么需要团队粘合的一个角色，合不来的话肯定是不行的。
所以入门以后的产品经理，原型画的再好，也要往沟通和管理走一走了。